TRANSGENIK YANG MASIH KONTROVERSIAL

Produk pertanian transgenik sampai sekarang masih menjadi polemik karena penelitian mendalam mengenai dampaknya secara menyeluruh belum mendapatkan kesimpulan yang pasti dan terekomendasi oleh badan yang berwenang. Sementara itu, produk pertanian transgenik terus berkembang dengan label aman konsumsi.

Berikut pendapat ahli transgenik yang dilaporkan dalam tempointeraktif.com :

Kamis, 20 Agustus

Rating: 5 Reviewer: Info Petani - ItemReviewed: TRANSGENIK YANG MASIH KONTROVERSIAL - 9756people
Info Petani -

Surat Monev THL 2007 untuk perpanjangan kontrak

Kepada Yth. Forum Komunikasi THL-TBPP Provinsi/Kab/Kota
di seluruh Indonesia


Dengan Hormat,

ini kami kirimkan surat dari Badan Pengembangan SDM Pertanian Deptan perihal: evaluasi diri THL-TBPP Angkatan I, mohon ditindak lanjuti sebagai bukti THL-TBPP Angkatan I diperpanjang kontraknya.. Terima kasih atas perhatiannya.

Ketua FK THL TBPP Nasional
ttd

Dedy Alfian

Surat Monev THL 2007 Untuk Perpanjangan Kontrak
Atau Anda bisa download DISINI

Rating: 5 Reviewer: Info Petani - ItemReviewed: Surat Monev THL 2007 untuk perpanjangan kontrak - 9756people
Info Petani -

Selamat Hari Raya Idul Adha 1430 H

Kepada THL TBPP Jawa Tengah dan THL TBPP seluruh Indonesia, teriring doa Laisal Insaan bil khoto'wa dzunub, mohon maaf atas dusta yang terucap, buruk sangka dalam hati, curiga dalam pandang, kesombongan dalam sikap. Selamat Hari Raya Idul Adha 1430 H, Semoga ikhtiar dan perjuangan ini sebagai wujud kurban yang sesungguhnya. Amiiin

Ketua FK THL TBPP
Jawa Tengah


M. Nurul Fuad, SP

Rating: 5 Reviewer: Info Petani - ItemReviewed: Selamat Hari Raya Idul Adha 1430 H - 9756people
Info Petani -

THE IMPORTANCE OF COMMUNICATION WITH EMPLOYEES

To facilitate the operations of an organization, communication with employees is very important. Here are 6 (six) of alternative approaches:

1. Orientation of human values.

Managers must be more responsive to human values. Communication must answer the needs of employees. The workers wanted to understand what was happening around them. Also want to be respected as individuals, and want to have a sense of purpose, understanding the future of their own work and overall future of the organization.

2. Planning.

Like other corporate functions, communication with employees should be planned. Communication must work for 365 days to achieve continuity and credibility. Do not let the employees feel that their leaders tried to connect only if they feel that the employee misunderstood

their position, or if they want to "sell" their ideas.

3. Effective complaints procedure.

Problems that office should be discussed with the employee according to the procedure. Comments about the employee should be obtained from the first hand.

4. Active listener.

Although the complex organizational structure, managers should not forget the people. Must develop the skills of "active listener".

5. Management involvement.

Managers should be enough to consider the direction, quality and content of all communications with employees. Employee involvement has always been key to the success of communication programs, and communication with employees is as important as any other communication made.

Rating: 5 Reviewer: Info Petani - ItemReviewed: THE IMPORTANCE OF COMMUNICATION WITH EMPLOYEES - 9756people
Info Petani -

THL-Angkatan 2007: Prestasi Berbuah Berkah

Atas dukungan Komisi IV DPR-RI selama tiga tahun anggaran 2007, 2008 dan 2009 maka Departemen Pertanian dapat melakukan kontrak dengan Tenaga Harian Lepas (THL). Diantaranya THL Tenaga Bantu Penyuluhan Pertanian, THL Perkebunan, THL Hewan dan Paramedis, THL Pengamat Organisme Pengganggu Tumbuhan (POPT). Tetapi pada Raker Menteri Pertanian dengan Komisi IV DPR-RI tanggal 28 September 2009 yang lalu, disepakati untuk tidak memperpanjang kontrak THL Angkatan 2007. Anggaran THL Angkatan 2007 ini direalokasikan untuk kegiatan Penggerak Membangun Desa (PMD).

Ada ”blessing in disques” atau ”hikmah terselubung”. Secara alami terjadi pergantian Menteri Pertanian dan anggota DPR RI. Maka Menteri Pertanian 2009-2014 ini membentuk Tim penanganan THL Deptan. Hasil kajiannya adalah THL sangat efektif dan bermanfaat dalam melaksanakan penyuluhan pertanian. Karena salah satu target Menteri Pertanian 2009-2014 adalah swasembada berkelanjutan dan peningkatan produksi maka disimpulkan peran dari THL angkatan 2007 masih diperlukan di lapangan untuk menjaga momentum swasembada padi dan jagung serta untuk meningkatkan produksi komoditas utama lainnya. Katakanlah ”Prestasi berbuah berkah”.

Melihat manfaat ini maka Menteri Pertanian memohon persetujuan Komisi IV DPR RI kiranya dapat memperpanjang THL angkatan 2007. Ternyata Komisi IV menyetujui kebijakan program perpanjangan tenaga harian lepas Angkatan 2007, sambil memberi kesempatan kepada Departemen Pertanian RI untuk menetapkan kebijakan tentang THL di masa datang.

Kabar gembira untuk THL tetapi melekat dengan kabar gembira ini tampil pula tantangan. Diantaranya :

Pertama, bahwa perpanjangan ini berdasarkan pertimbangan untuk menjaga momentum swasembada padi dan jagung, tetapi juga untuk komoditi lainnya, kedelai, gula dan daging. Menteri Pertanian telah menetapkan sasaran produksi padi nasional tahun 2014 sebesar 75,7 juta ton, produksi jagung sebesar 29,0 juta ton, produksi kedelai sebesar 2,7 juta ton, produksi gula sebesar 3,6 juta ton, daging sapi sebesar 546 ribu ton dan produksi susu segar sebesar 1, 3 juta ton.

Ingat, target target ini harus dicapai karena pemerintah sudah mencanangkan bahwa padi dan jagung harus swasembada berkelanjutan, kedelai swasembada tahun 2014, gula swasembada 2014 dan daging sapi berkecukupan tahun 2014.

Sementara tantangannya tidak main-main. Meningkatnya kerusakan lingkungan dan perubahan iklim global, ketersediaan infrastruktur, sarana, prasarana, lahan dan air masih terbatas, status dan luas kepemilikan lahan untuk 9,55 juta KK < 0,5 Ha, lemahnya sistem perbenihan dan perbibitan nasional, keterbatasan akses petani terhadap permodalan dan masih tingginya suku bunga usahatani, lemahnya kapasitas dan kelembagaan petani dan penyuluh, rendahnya nilai tukar petani. Tetapi ”the show must go on” Swasembada harus tercapai. Kedua, terminologi yang digunakan adalah perpanjangan THL Angkatan 2007. Artinya bukan pengangkatan. Tetapi Komisi IV masih menambahkan ”sambil memberi kesempatan kepada Departemen Pertanian RI untuk menetapkan kebijakan tentang THL”.(sinartanionline)

Rating: 5 Reviewer: Info Petani - ItemReviewed: THL-Angkatan 2007: Prestasi Berbuah Berkah - 9756people
Info Petani -